Vad är förmånsbeskattning?
All ersättning som en anställd får av sin arbetsgivare, utöver lön, räknas som en förmån. Det kan exempelvis handla om frisk- och sjukvård eller en tjänstebil. Många av dessa förmåner ska beskattas av förmånstagaren, det vill säga den anställda.
Mer om förmånsbeskattning
För dig som önskar mer djupgående information:
Hur fungerar förmånsbeskattning?
Arbetsgivare som erbjuder sina förmåner, utöver lön, ska generellt sett beskattas. Till förmåner hör exempelvis produkter och tjänster som innebär en besparing för den anställde. Skattepliktiga förmåner värderas generellt sett till dess marknadsvärde men i vissa fall sker värdering schablonmässigt.
När betalas förmånsbeskattningen?
Det är arbetsgivaren som ansvarar för att betala in förmånsskatten till Skatteverket. Beloppet ska även specificeras på den anställdes lönespecifikation.
När behöver man inte förmånsbeskattas?
Även om de flesta förmåner är skattepliktiga finns det en hel del som inte är det. Mobiltelefoner, friskvårdsbidrag, personalrabatter, terminalglasögon och gåvor är några exempel på sådant som inte behöver förmånsbeskattas.
Många gånger krävs det däremot att särskilda krav efterlevs för att förmånerna inte ska beskattas. Gåvor får exempelvis uppgå till ett maxbelopp. Likaså friskvårdsbidraget.
VÅRA PRODUKTER
Blikk – det enkla affärssystemet
Blikk är ett flexibelt system som hjälper ert företag att minska administrationen, spara tid och öka lönsamheten. Boka demo eller testa gratis i två veckor.
BLOGG
Fördjupa dina kunskaper
Här kan du ta del av nyheter, tips och guider som berör Blikk, men även få inspiration och läsa mer om ämnen som tidrapportering, projekthantering och resursplanering.
GUIDE & FAQ
Lär dig mer om Blikk
Här hittar du både guider och FAQ:er om funktionaliteten i vårt system. Du hittar bland annat information som berör tidrapportering och kvittohantering i Blikk.